MS GROUP PARIS

Face a un marche en pleine transformation, la recherche du bon candidat passe par une connaissance de la culture et des attentes de chacun . Au-dela des competences professionnelles, la personnalite est un element fondamental du recrutement. Nous attachons une grande importance aux soft skills et au savoir-etre de nos candidats. Nous veillons chaque jour a la qualite des relations avec nos postulants. Nous les rencontrons pour mieux comprendre leurs valeurs et leurs competences, mais surtout, pour les conseiller de facon objective dans la realisation de leur plein potentiel. Veritable partenaire RH, nous savons combien il est important de pouvoir externaliser certains sujets sensibles dont le recrutement fait partie. Les PME et PMI ne disposent pas toujours en interne de ressources qualifiees. Force de proposition et de conseil, nous sommes impliques dans toutes les etapes de votre recrutement, dans un objectif permanent de creation de valeur ajoutee. Nous assurons la per...